年轻干部精力充沛、潜力充足，手中掌握着学历和知识的杠杆。但在成长初期“滚 石上山”的阶段，找准“支点”才能顶住压力、蓄势聚能。成长“支点”作为年轻干部打开事业空间的发力点，乃是支撑年轻干部拼搏竞进的核心竞争力。可以说，年轻干部就像破土而出的新苗，能否木秀于林，并成为一道独特风景，关键在于扎根深不深、枝干硬不硬。bUl中国警事

首先，年轻干部应该找准理想信念作为成长的支点。理想信念是人生的指南针，是激励人们前进的动力源泉。年轻干部要坚定信念，牢记初心使命，不忘初心，方得始终，始终保持对党和人民事业的热爱和执着。bUl中国警事

其次，年轻干部需要找准学习进步作为成长的支点。学习是永恒的主题，只有不断学习，才能不断进步。年轻干部要保持谦逊谨慎的态度，虚心向前辈学习，不断充实自己的知识储备，提升自己的能力素质。bUl中国警事

再次，年轻干部应该找准实践锻炼作为成长的支点。实践是检验真理的唯一标准，只有在实践中不断磨砺，才能不断成长。年轻干部要积极参与工作实践，勇于担当责任，锻炼自己的工作能力和领导能力。bUl中国警事

最后，年轻干部需要找准团结合作作为成长的支点。团结合作是力量的源泉，只有团结一心，才能共同前行。年轻干部要注重团结同事，协作配合，共同努力，为实现党和人民事业的伟大目标而奋斗。bUl中国警事

总之，年轻干部要找准成长支点，坚定理想信念，勤奋学习进步，勇于实践锻炼，团结合作共同奋斗，不断提升自己的素质能力，为党和人民事业作出更大的贡献。希望广大年轻干部能够牢记使命，砥砺前行，在实践中不断成长，为实现中国梦不懈奋斗！bUl中国警事

供稿：新乐市公安局 张赛bUl中国警事